নির্বাচিত পোস্ট | লগইন | রেজিস্ট্রেশন করুন | রিফ্রেস |
ধরুন, বসকে আপনি বেতন বাড়াতে অনুরোধ জানালেন। তা শুনে বস আপনাকে বললেন, 'বেতন নিয়ে আপনাকে ভাবতে হবে না, বাড়ানোর উপযুক্ত মনে হলে অনুরোধ ছাড়াই বেড়ে যাবে। কাজ করে যান।'
তারমানে, আপনার বস ভাবছেন আপনার যা বেতন হওয়া উচিত তা-ই আছে, আপাততঃ বাড়ানোর দরকার নেই। এটা পরিষ্কার, তিনি আপনাকে বেতন বাড়ানোর উপযুক্ত বলে মানতে চাইছেন না । তাই, ভদ্রভাবে আপনার প্ৰস্তাব প্রত্যাখ্যান করেছেন। এ অবস্থায় ভেবে পাচ্ছেন না এখন কি করবেন?
কয়েক ঘনিষ্ঠের সাথে আলাপ করে চাকুরী হতে রিজাইন করার সিদ্ধান্ত নিলেন। ইস্তফাপত্রও জমা দিলেন বসের কাছে। তারপর দেরি না করে বস আপনার সাথে মিটিং করে আপনার পছন্দমতো বেতন বাড়িয়ে দিলেন। চাকুরিও চলছে।
প্রশ্ন হলো, এই বেতন বৃদ্ধি হাসিমুখে গ্রহণ করে এই কোম্পানিতে দীর্ঘমেয়াদে আপনার চাকুরী চালিয়ে যাওয়া ঠিক হবে কী? সিদ্ধান্ত আপনার। কিন্তু, আমি হলে দ্রুতই নতুন চাকুরী খুঁজতাম। কারণ, বর্তমান চাকুরীতে আপনাদের পারস্পরিক বিশ্বাসের জায়গাটা আর আগের মতো নেই। ফলে, যে কোন সময় আপনার চাকুরী হারানোর ক্ষেত্র তৈরী হয়ে গেছে।
আমার সাথে দ্বিমত হলে কমেন্টে মন্তব্য লিখুন। আপনার পর্যালোচনা হতে অন্য কেউ কিছু শেখার সুযোগ পেতে পারেন।
২| ০৮ ই ডিসেম্বর, ২০২০ দুপুর ১:৫০
কাজী ফাতেমা ছবি বলেছেন: হুম আপনার কথায় যুক্তি আছে
কিন্তু নতুন চাকুরী পাওয়া যে আজ কঠিন
৩| ০৮ ই ডিসেম্বর, ২০২০ দুপুর ২:২১
রাজীব নুর বলেছেন: বাংলাদেশের বেশির ভাগ প্রতিষ্ঠানের বস গুলো ছোট মানসিকতার। এরা অসৎ ভাবে কালো টাকার মালিক হয়েছে বলে- ছোটোলোক রয়ে যায় আজীবন।
©somewhere in net ltd.
১| ০৮ ই ডিসেম্বর, ২০২০ দুপুর ১২:৪৮
মোহাম্মদ সাজ্জাদ হোসেন বলেছেন:
যুক্তিপূর্ণ পোস্ট।